6月26日上午，我校召开师德师风专题教育学习暨2025学年第二学期教职工总结大会。本次会议以“党建铸魂守初心，师德立身育新人”为主题，会议深化师德师风专题警示教育，全面复盘本学期办学成效，细化暑期重点任务，统筹部署下阶段发展举措，统一思想、明确路径，推动学校教育教学高质量发展。会议由校党支部书记、校长浦真主讲，全体教职工参会。

铸魂育人：深化师德师风专题警示教育

会议开展以“党建铸魂守初心，师德立身育新人”为主题的师德师风专项教育。校党支部书记、校长浦真强调：一要提高政治站位，深刻认识师德师风建设的紧迫性，坚守底线思维，坚守育人初心，严守师德红线。二要对标十项准则，逐条厘清从教红线，严守廉洁从教刚性要求，严禁课堂发表不当言论、体罚学生、有偿补课、收受家长礼品、网络发布负面内容。三要立足岗位躬身践行，以党建引领筑牢师德长效防线，以言行雅正守护学生成长。

回眸耕耘：本学期办学成果丰硕亮眼

浦真校长回顾本学期的办学成果。本学期学校顺利完成多次市教委飞行督导，覆盖综合体育活动2小时、校服、校园餐、教辅等重点领域；同步启动全国文明校园创建评审，相关工作将持续推进至2027年底。

德育、教学、教科研条线多点开花，班主任分层培训、跨区域联合教研、区级课题立项、师生各级赛事获奖等工作成效突出。

喜报频传：2026上半年教育教学实现跨越式增长

会上通报2026届高考整体情况，高分段实现重大突破。针对现状，学校确立高效多悟的教学思路，下一步将打造分层作业体系，依托 AI 赋能批阅设备推进教学数字化转型，实现减负提质。

精细部署：暑期校园建设与作业规范双落实

浦真校长明确，一是严守底线，规范暑期作业管理。全面严禁需学生自行网络打印、家长批改、高频打卡、商业捆绑、形式化套路化作业。二是升级硬件，全方位改造校园设施，整改校园安全隐患。三是统筹安排，有序推进新生录取、高三志愿与期末收尾工作，全体教职工假期保持通讯畅通，外出严格执行报备制度。

激励革新：表彰先进典型与教研组考核全新落地

会上通报年度评优结果，推荐参评上海市教书育人楷模、区园丁奖人选；沈颖老师获评区教育系统优秀党员，李淑贤等多名教师荣获区课题立项、黄浦杯、教学大赛等奖项。学校将持续搭建教师成长展示平台，助力教师深耕专业、争先创优，培育一支师德高尚、业务精湛的高素质育人队伍。

新学期将创新推出教研组分级考核机制，杜绝教研组成员出现师德失范、重大舆情等问题，以差异化考核激发教研内生动力。

此次会议既是学期工作的全面复盘，也是新学年发展的行动指南。东湖中学全体教职工将以本次会议精神为指引，深耕教学改革、严守师德底线、完善校园保障，稳步推进数字化、分层化育人建设，持续提升办学质量，奋力书写学校高质量发展新篇章。

撰稿：林广波

摄影：卢  莹

编辑：卢  莹

审核：刘  婷